О суде

Новости

11.12.2017

С Днём Конституции Российской Федерации!

Уважаемые посетители сайта!             От имени коллектива Арбитражного суда Псковской области и от себя лично поздравляю вас с Днём Конституции Российской Федерации!             Конституция – надежный фундамент построения нового демократического федеративного устройства и залог дальнейшего развития России, её непрерывного движения к благополучию и процветанию. Это праздник основного закона России для каждого гражданина страны. Символ мира и согласия в обществе. Примите самые теплые и искренние пожелания крепкого здоровья, мира, благополучия и уверенности в завтрашнем дне!С уважением, председатель cуда Ф.И. Тимаев.

Порядок поступления граждан на государственную гражданскую службу в аппарат суда

Порядок поступления граждан на государственную гражданскую службу в аппарат суда определен Указом Президента Российской Федерации от 01.02.2005 №112 О конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации;, Положением о порядке проведения конкурса на замещение вакантной должности государственной гражданской службы в аппарате Арбитражного суда Псковской области, утвержденным приказом председателя Арбитражного суда Псковской области от 26.12.2005 №19.

За дополнительной информацией обращаться в отдел кадров и государственной службы в рабочие дни с 9.00 до 17.45, перерыв с 13.00 до 13.45 по телефонам (8112) 79-08-58, (8112) 79-08-64

На гражданскую службу вправе поступать граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие квалификационным требованиям.

Предельный возраст пребывания на гражданской службе 65 лет.

Поступление на гражданскую службу осуществляется по конкурсу, за исключением случаев, определенных законодательством о государственной гражданской службе.

Конкурс объявляется по решению председателя Арбитражного суда Псковской области при наличии вакантной (не замещенной гражданским служащим) должности гражданской службы, замещение которой может быть произведено на конкурсной основе.

Конкурс не проводится:

а) при назначении на замещаемые на определенный срок полномочий должности государственной гражданской службы Российской Федерации (далее – должности гражданской службы) категории руководители; и помощники (советники);;

б) при заключении срочного служебного контракта;

в) при назначении гражданского служащего на иную должность гражданской службы в случаях:

- предоставления гражданскому служащему, который по состоянию здоровья в соответствии с медицинским заключением не может исполнять должностные обязанности, иной должности, соответствующей его квалификации и не противопоказанной по состоянию здоровья;

- предоставления гражданскому служащему с учетом уровня его квалификации, профессионального образования и стажа государственной службы или работы (службы) по специальности иной должности при сокращении замещаемой им должности или ликвидации государственного органа, в котором он служил;

г) при назначении на должность гражданской службы гражданского служащего, состоявшего в кадровом резерве, сформированном на конкурсной основе.

Конкурс может не проводиться:

а) при назначении на отдельные должности гражданской службы, исполнение должностных обязанностей по которым связано с использованием сведений, составляющих государственную тайну, по перечню должностей, утвержденному указом Президента Российской Федерации;

б) при назначении на должности гражданской службы, относящиеся к группе младших должностей гражданской службы, по решению Председателя Арбитражного суда Псковской области.

Конкурс проводится в два этапа. На первом этапе Арбитражный суд Псковской области публикует объявление о приеме документов для участия в конкурсе в газете Псковская правда;, а также размещает информацию о проведении конкурса на Интернет - сайте суда: http://pskov.arbitr.ru.

Гражданин Российской Федерации, изъявивший желание участвовать в конкурсе представляет в Арбитражный суд Псковской области:

а) личное заявление;

б) собственноручно заполненную и подписанную анкету, форма которой утверждена распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2005 года № 667 – р, с приложением фотографии размером 30х40 мм;

в) копию паспорта или заменяющего его документ (оригинал документа предъявляется лично по прибытии на конкурс);

г) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию:

копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые) или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;

копии документов о профессиональном образовании, а также по желанию гражданина – о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы);

д) документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению, форма N 001-ГС/у, утвержденная Министерством здравоохранения и социального развития Российской Федерации от14.12.2009 N 984н, справка из Психоневрологического диспансера и справка из Наркологического диспансера;

е) справку ИФНС об отсутствии регистрации в качестве предпринимателя, учредителя;

ж) сведения о своих доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера супруги (супруга) и несовершеннолетних детей (форма справки утверждена Указом Президента Российской Федерации от 23 июня 2014 г. № 460) за2015 год, а также за 2016 год по состоянию на 1-ое число месяца, предшествующего месяцу подачи документов для участие в конкурсе;

з) копии и подлинники документов воинского учета – для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу;

и) форму предоставления сведений об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет", на которых государственным гражданским служащим или муниципальным служащим, гражданином РФ, претендующим на замещение должности государственной гражданской службы РФ или муниципальной службы, размещались общедоступная информация, а также данные, позволяющие его идентифицировать ( согласно ст. 20.2. гл 3  № 79-ФЗ от 27.07.2004 «О государственной гражданской службе Российской Федерации»;

к) иные документы, предусмотренные Федеральным законом от 27.07.2004 N 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», другими федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации.

Гражданский служащий иного государственного органа, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет в Арбитражный суд Псковской области заявление на имя председателя суда, собственноручно заполненную, подписанную и заверенную кадровой службой государственного органа, в котором гражданский служащий замещает должность гражданской службы, анкету, утвержденную распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 N 667-р, с приложением фотографии, размером3х4, сведения о своих доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера супруги (супруга) и несовершеннолетних детей (форма справки утверждена Указом Президента Российской Федерации от 23 июня 2014 г. №460) за 2015 год, а также за 2016 год по состоянию на 1-ое число месяца, предшествующего месяцу подачи документов для участие в конкурсе.

Гражданский служащий Арбитражного суда Псковской области, изъявивший желание участвовать в конкурсе, подает заявление на имя председателя суда.

Указанные документы представляются в кадровую службу Арбитражного суда Псковской области в течение 30 дней со дня объявления об их приеме. Несвоевременное представление документов, представление их не в полном объеме или с нарушением правил оформления без уважительной причины являются основанием для отказа гражданину в их приеме.

Гражданин не допускается к участию в конкурсе в связи с его несоответствием квалификационным требованиям к вакантной должности гражданской службы, а также в связи с ограничениями, установленными законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе для поступления на гражданскую службу и её прохождения.

После проверки достоверности сведений, представленных претендентами на замещение вакантной должности гражданской службы, председателем Арбитражного суда Псковской области назначается второй этап конкурса, о дате, месте, времени, проведения которого гражданам, допущенным к участию в конкурсе, сообщается не позднее чем за 15 дней до начала этапа заказным письмом с уведомлением.

Второй этап конкурса заключается в оценке профессионального уровня кандидатов на замещение вакантной должности гражданской службы их соответствия квалификационным требованиям к этой должности. Конкурсная комиссия оценивает кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур, таких как: индивидуальное собеседование, анкетирование, подготовка реферата, проведение групповых дискуссий или тестирование по вопросам, связанным с выполнением должностных обязанностей по вакантной должности гражданской службы.

Информация о результатах конкурса размещается на Интернет – сайте Арбитражного суда Псковской области и сообщается кандидатам, участвующим в конкурсе, в письменной форме в течение месяца со дня его завершения.

Кандидат вправе обжаловать решение конкурсной комиссии в соответствии с законодательством Российской Федерации.

Документы претендентов на замещение вакантной должности гражданской службы, не допущенных к участию в конкурсе, и кандидатов, участвующих в конкурсе, по письменному заявлению могут быть возвращены им в течение трех лет со дня завершения конкурса.

Расходы, связанные с участием в конкурсе (проезд к месту проведения конкурса и обратно, наем жилого помещения, проживание, пользование услугами связи и другие), осуществляется кандидатами за счет собственных средств.

Сервис временно не доступен